רשות השידור נמצאת בעיצומו של פירוק שמשפיע על תפקודה היום-יומי. עם עזיבתם של מאות עובדים בשנתיים האחרונות, נוצר מחסור עמוק בטכנאים המפעילים את הרשתות השונות, ולאחרונה הדבר הוביל לבעיות בשידור.

לדברי גורמים ברדיו, מספר לא מועט של פעמים שידור מהדורות החדשות השעתיות לא משודרות בכמה מרשתות קול ישראל או שעולות באיחור, וזאת בגלל המחסור בטכנאים שאמורים להוציא את השידורים בכל רשת. גורם מספר כי מהדורות חדשות רשת ב' לא נכנסת בזמן לרשת א' למעשה עולה לשידור בדקה איחור. "הטכנאי צריך לרוץ מקונסולה לקונסולה, מאולפן לאולפן כדי להעלות את השידור", מסביר גורם.

בתחילת 2015 פורסם כי המחסור בטכנאים הוביל "לגיוסם" של פנסיונרים מהרשות כדי שיתגברו את המערך. לאחרונה פרסם אייס כי בשל המחסור בעורכים ברשת ב', הוחלט לבטל את מבזקי החצי בשל צמצומה המשמעותי של דסק החדשות של רשת ב' - עוד סימפטום להתפרקותה של רשות השידור.

ואם בטכנאים עסקינן, אז הנה פרט שלא בטוח שטכנאי קול ישראל ישמחו לשמוע. גורמים המעורים בפרטים טוענים כי מכסת הטכנאים בתאגיד השידור הציבורי הושלמה עם גיוסם של כ-20 טכנאים מקול ישראל הישנה, כ-10 באתרים בירושלים, 9 בתל אביב ומספר קטן יותר בחיפה.

טכנאים שלא קיבלו הודעה המאשר את קבלתם לתאגיד, כנראה שלא יזכו לטלפון עם הבשורה, טובה או רעה, ואת ההודעה הם יקבלו מקולגה שקיבל את הטיפ הזה מאנשי התאגיד. "לעובד שהתקשר לבדוק מה קורה איתו, נמסר כי הוא לא התקבל, וביקשו ממנו להגיד לחברים שאם הם לא קיבלו הודעה חיובית, אז שלא יצפו שיתקשרו אליהם", אמר גורם לאייס.

ואולם, לא מן הנמנע כי העובדים שלא התקבלו עד כה לתאגיד במכסת טכנאים, עשויים לקבל הצעה להצטרף לגוף החדש בתפקיד אחר. 

ולמרות זאת, התנהלות כזו מול העובדים מגבירה את הביקורת בתוך רשות השידור על חוסר הרגישות לכאורה בה נוהגים אנשי התאגיד כלפי עובדי הגוף הישן והמתפרק, כפי שבא לידי ביטוי למשל בהליך גיוס עובדי הרשות.

מתאגיד השידור הציבורי לא התקבלה תגובה. מרשות השידור נמסר: "אין זה סוד שקיימת מצוקת כח אדם ברשות השידור בשל הליך הפירוק ופרישתם של מאות עובדים, ובהם כמחצית מטכנאי הרדיו. למרות הקושי הגדול, נעשים מאמצים שלא לפגוע בשידורים ברשתות קול ישראל. מדובר במקרים בודדים בהם מהדורות החדשות שודרו בעיכוב".