יחסי הנהלה-עובדים בעיתון \'הארץ\', הולכים ומתדרדרים. ועד העובדים בעיתון מאיים בהכרזה על סכסוך עבודה בתוך שבוע ימים. הסיבה: פיטורים במדור הספורט, וצמצום במשמרות עבודה.

פרקליטם של ועד עיתונאי \'הארץ\' ואגודת העיתונאים בתל אביב, עו\"ד אילן בומבך, שלח אתמול (יום ד\') מכתב להנהלת \'הארץ\' בו כתב כי \"בשבועות האחרונים נקט העיתון מספר פעולות מהותיות, באופן חד צדדי, ופיטר 5 עובדים שהועסקו במדור הספורט של העיתון, וצמצם את מכסת שעות העבודה של גרפיקאים\". לדבריו, \"התנהלות הנ\"ל נעשתה מבלי להיוועץ בוועד העובדים, בחוסר תום לב, בחוסר שקיפות ותוך הפרה של הסכמות קודמות, שהושגו בין הצדדים, עם סיומו של סכסוך העבודה בינואר 2009, כפי שהדבר מתחייב על פי הדין והפסיקה, בנסיבות העניין\".

בומבך מציין כי כבר בסוף 2008, בעקבות גל קיצוצים נרחב בעיתון, החליט הוועד להכריז על סכסוך עבודה, בעקבותיה התקיימו מגעים בין הצדדים בסופם הושגו בינואר 2009 הבנות שבלמו את גל הפיטורים ואפשרו מתן תשלום פיצויים מוגדלים לעובדים שכבר פוטרו.

העובדים טוענים כי עד כה לא קיבלו תשובה מההנהלה לגבי החזר הקיצוץ בשכר שספגו בשנים האחרונות. לאחרונה פוטרו 5 עובדים ממוסף הספורט, שעשוי להתכנס בתוך עמודי החדשות, ואילו החל צמצום במספר המשמרות של הגרפיקאים, שלדברי עו\"ד בומבך, מהווה הרעה מוחשית של תנאי העבודה של אותם עובדים. בומבך: \"יודגש כי התנהלות זו עלולה להביא להידרדרות ביחסי העבודה בעיתון, ולא תותיר בידי מרשיי את הברירה, אלא לנקוט צעדים ארגוניים, לרבות הכרזה על סכסוך עבודה, שביתה, השבתה ופנייה לערכאות המשפטיות המוסמכות\".