בעידן שבו בינה מלאכותית נכנסת כמעט לכל תחום טכנולוגי, חברות רבות נדרשות להכריע עד כמה הן מאמצות את הכלים החדשים וכיצד הן מחייבות את עובדיהן לעשות זאת. מהלך חריג שנחשף השבוע ממחיש היטב את עוצמת השינוי. מנכ"ל Coinbase – אחת מזירות המסחר הגדולות בעולם למטבעות קריפטוגרפיים – פיטר מהנדסים שסירבו להפעיל כלי AI שהועמדו לרשותם.

מנכ"ל החברה, בריאן ארמסטרונג, סיפר כי לאחר שנרכשו רישיונות שימוש ב-GitHub Copilot וב-Cursor לכלל צוותי ההנדסה, נדרש מכל עובד להתחבר לכלים לפחות פעם אחת. חלק מהמהנדסים שהתעלמו מהנחיה זו נקראו לפגישה מיוחדת – ומי שלא נתן סיבה מוצדקת, פוטר לאלתר. ארמסטרונג הודה כי זהו צעד לק קל, אך טען כי המסר היה ברור: שימוש בבינה מלאכותית אינו בגדר בחירה.

מאז, החברה מקיימת מפגשים חודשיים שבהם צוותים משתפים שיטות עבודה חדשות עם הכלים. לפי ארמסטרונג, המטרה היא להפוך את הבינה המלאכותית לחלק בלתי נפרד משגרת העבודה, ולא להותירה ככלי עזר שולי.

עוד ב-

המנכ"ל שגוייס לאמזון: כמה מיליארדים דרושים להובלת מרוץ ה-AI?

לכתבה המלאה

עם זאת, בתעשייה ישנם קולות זהירים יותר לגבי השילוב הזה. ג’ון קוליסון, נשיא חברת Stripe, תהה כיצד ניתן לנהל פרויקטים נרחבים של קוד הנשענים על יצירה אוטומטית, והזהיר מפני אתגרים ניהוליים ותחזוקתיים. ארמסטרונג עצמו הודה כי אכן מדובר באתגר מהותי, מה שמחדד את השאלה עד כמה נכון להסתמך על AI כעמוד התווך של עבודת הפיתוח.