קריירה ולימודים
שינויים מיידיים בשוק העבודה: כך תערכו בהתאם
הנחיות פיקוד העורף מחייבות את שוק העבודה לעבור שינוי בהתאם. דרור ליטבק, מנכ"ל חברת manpowergroup, מתייחס לנושא: "ההערכות היא לתפקוד של 100% עבודה מרחוק לפחות בשבועיים הקרובים, עם אפשרות להארכה"
ההנחיות ההדוקות של פיקוד העורף כמענה לפיתרון מהשיגורים מאיראן מוביל את המשק לטלטלה ואת שוק העבודה להיערכות מחדש. דרור ליטבק, מנכ"ל ManpowerGroup ישראל, דן בהשפעת ההסלמה הביטחונית על שוק העבודה ועל המעסיקים.
"המציאות הביטחונית שנכפתה עלינו מחייבת את שוק העבודה הישראלי להסתגל במהירות, בדיוק כפי שעשינו במצבי חירום קודמים", מציין ליטבק. "נכון לעכשיו, כמעט כל מקומות העבודה שאין בהם הכרח קריטי להגעה פיזית - נערכים למעבר מיידי לעבודה מלאה מהבית".
כמו כן, הוא מספר על ההערכות במשק: "ההערכות היא לתפקוד של 100% עבודה מרחוק לפחות בשבועיים הקרובים, עם אפשרות להארכה. מה שמאפשר את זה זו ההשקעה שעשו ארגונים רבים בתשתיות טכנולוגיות וגמישות תפעולית מאז הקורונה - אבל במצב הנוכחי, זה לא רק עניין של נוחות אלא של שמירה על חיי אדם".

מנכ"ל manpowergroup, דרור ליטבק. צילום: תומי הרפז
עוד ב-
לצד זה, ליטבק משתף על עליה בביקושים לבעלי מקצועות מסוימים: "אנחנו רואים עלייה משמעותית במודעות ובפעילות של מנהלי מערכות מידע, במיוחד בקרב ארגונים גדולים ותשתיתיים. לצד זאת, יש גם מגזרים שלא יכולים להרשות לעצמם לעבור לעבודה מהבית. בראשם עומדים מפעלי תעשייה ביטחונית ומפעלי מזון, שנחשבים תשתית קריטית לתפקוד המדינה. העובדים במפעלי הייצור האלה מוגדרים כעובדים חיוניים - והם ממשיכים להגיע לעבודה למרות המצב".
הכתבות החמות
תגובות לכתבה(0):
תגובתך התקבלה ותפורסם בכפוף למדיניות המערכת.
תודה.
לתגובה חדשה
תודה.
לתגובה חדשה
תגובתך לא נשלחה בשל בעיית תקשורת, אנא נסה שנית.
חזור לתגובה
חזור לתגובה



