ארגון הבריאות הגדול בישראל בדרך להיפרד ממנכ"לית נוספת. דו"ח הביקורת הפנימית הובא אתמול לפרסום, וחשף ניגוד עניינים חריף של המנכ"לית רות רלב"ג. בין היתר התגלה כי קופת החולים קנתה שירותי ייעוץ מחברת הייעוץ MNS בה עובדים בני משפחה של רלב"ג. רלב"ג צפויה לסיים את תפקידה לאחר תשעה חודשים בלבד.

על פי הפרסום של מאיר מרציאנו בחדשות 13, הדו"ח קבע כי נמצאה התערבות פסולה בתהליך העסקתה של MNS, התקשרות עם MNS לייעוץ בעסקאות רכישה, מתן העדפה ל-MNS בהעברת ימי עיון לעובדים, והזמנות של חוות דעת שונות מחברת הייעוץ, למטרות שונות.

הטלטלה בקופת חולים כללית נמשכת כבר זמן מה, ולא בטוח שהיא תיגמר אחרי התפטרותה של רלב"ג. מה שהתחיל כשמועה קיבל עוד ועוד תימוכין, ובתחקיר הרחב של מיטל יסעור בית-אור, ב'ישראל היום', התקבלה תמונה עגומה במיוחד של צמרת הניהול של קופת החולים העצומה, שתחתיה פועלים 14 בתי חולים ו-1,400 מרפאות, ותחת אחריותה נמצאים 4.5 מיליון מבוטחים.
 

עוד ב-

קופת חולים כללית בבלאגן: המנכ"לית תפרוש בעין הסערה?

לכתבה המלאה

בחודש מרץ, יו"ר ועד העובדים בקופה,  פרוספר בן חמו, איים בשביתה כללית אם לא יותר לו להיפגש עם הדירקטוריון על מנת "לספר להם דברים שהם צריכים לדעת על מי שעומד בראש הקופה." לאחר מכן הודיע בן חמו על ניתוק קשר עם ההנהלה, ובאספת הוועד אישרו הכרזה על סכסוך עבודה.
 

עוד ב-

כללית גבתה כסף עודף מניצולי שואה, והתרשלה בתשלום הפיצויים

לכתבה המלאה

תחת יו"ר הדירקטוריון יוחנן לוקר הוחלפו שלושה מנכ"לים תוך פוחת משנתיים. "זה עצוב למוסד כה גדול שאין לו יציבות", אמר בכיר בכללית לישראל היום, "החלפה של מנכ"לים שלוש פעמים בשנה זו בעיה, וזה מקרין גם על העובדים ועל השירות. אי-אפשר להוביל ככה תהליכים."

חוץ מהתלונות על הסגנון האובר-דומיננטי של לוקר, יש גם כאלה שתולים את הבעיה בוועד העובדים והעומד בראשו פרופסור בן חמו, המכונה "המנכ"ל בפועל של כללית". גורם אחר בקופה סיפר לישראל היום כי "ברגע שמתמנים אנשים על פי קרבה לוועד, ולא על פי איכות, מבינים שהארגון הולך למקום לא טוב."