הדרמה באינטל מסרבת לגווע. עובדי חטיבת מרכזי הנתונים (Data Center) של החברה התבשרו לאחרונה על גל פיטורים חדש שיוצא לדרך. מספר המשרות המדויק שיקוצץ טרם נחשף, אך בהנהלת אינטל מיהרו להסביר כי המהלך הכרחי כדי "להתאים את המבנה הארגוני" וליצור חברה רזה, יעילה ומהירה יותר, תוך הבטחה שהמוצרים העתידיים לא ייפגעו.

הגל הנוכחי רחוק מלהיות אירוע נקודתי. למעשה, הוא מצטרף לשרשרת קיצוצים אגרסיבית וכואבת שחוותה החברה במהלך השנתיים האחרונות (2024 ו-2025). הנתונים בלתי נתפסים: בתוך ארבע שנים בלבד "גילחה" אינטל כמעט 40% מכוח האדם הגלובלי שלה. משיא של כ-132 אלף עובדים בשנת 2022, צנחה החברה לכ-81 אלף מועסקים כיום. המנכ"ל, ליפ-בו טאן, הדגיש בעבר כי מחיקת שכבות הניהול היא צעד קריטי שיאפשר לחברה להגיב מהר יותר להתפתחויות בשוק הטכנולוגיה.

הדיסוננס הגדול בגל הפיטורים הנוכחי הוא הטיימינג. לאחר שנים של דשדוש, מניית אינטל רושמת התאוששות מרשימה ונסחרת סביב 99 דולר (קפיצה אדירה משפל של 23 דולר). המשקיעים תולים תקוות בשבבי הבינה המלאכותית ובחוזים פוטנציאליים מול ענקיות כמו אפל.

עוד ב-

ענקית ההייטק בפיטורים המוניים בישראל: זה הפיצוי שיקבלו העובדים

לכתבה המלאה

יתרה מכך, חטיבת מרכזי הנתונים עצמה – שסופגת כעת את הקיצוצים – רשמה עלייה של 22% בהכנסות ברבעון הראשון. נראה כי באינטל החליטו שהדרך לניצחון ארוך טווח עוברת בקיצוץ מתמיד והתייעלות אכזרית, גם כשהתוצאות העסקיות מתחילות סוף סוף להאיר פנים.